Інституційний репозитарій
Рівненського державного гуманітарного університету

МОТИВАЦІЙНИЙ АСПЕКТ РОЗВИТКУ ПРОФЕСІЙНОЇ КОМПЕТЕНТНОСТІ МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ В УМОВАХ ВИЩОГО ЗАКЛАДУ ОСВІТИ

Березюк Т.П. (2020) МОТИВАЦІЙНИЙ АСПЕКТ РОЗВИТКУ ПРОФЕСІЙНОЇ КОМПЕТЕНТНОСТІ МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ В УМОВАХ ВИЩОГО ЗАКЛАДУ ОСВІТИ. Молодий вчений, 2020 (№ 3): (79). с. 57-60. ISSN 2313-2167, 2304-5809

[img]
Перегляд
Текст
Березюк Т.П. Мотиваційний аспект розвитку.pdf

Завантажити (4MB) | Перегляд

Анотація

Стаття є дослідженням розвитку мотиваційної сфери особистості менеджера в контексті психолого-акмеологічних досліджень. Визначено різні види компетентності та її зумовленість мотивацією досягнення. Виявлено значення розвитку антиципації для підвищення зрілості мотиваційної сфери особистості фахівця. У статті розглянуто шляхи формування позитивної мотивації до здійснення соціальної взаємодії в майбутніх менеджерів у вищому закладі освіти. Дається характеристика методів та прийомів, спрямованих на розвиток здатності мотивувати себе на набуття необхідних знань, умінь і навичок для здійснення соціальної взаємодії, на формування прагнення до партнерського спілкування з учасниками спільної діяльності, налагодження продуктивної міжособистісної взаємодії у професійній діяльності.

Тип елементу: Стаття
Додаткова інформація (бібліографічний опис): Березюк Т.П. Мотиваційний аспект розвитку професійної компетентності майбутніх менеджерів в умовах вищого закладу освіти / Т.П.Березюк // Молодий вчений : наук. журн. - 2020. - № 3 (79) берез. - С. 57-60.
Ключові слова: професіоналізм, антиципація, мотиваційна сфера, індивідуальна компетентність, професійне становлення, акмеологічний підхід
Тематика (за УДК): 3 Суспільні науки > 33 Економіка. Економічна наука > 336 Фінанси
Підрозділи: Інститут психології та педагогіки > Психолого-природничий факультет > Кафедра вікової і педагогічної психології
Користувач, що депонує: Ірина Гаврилюк
Дата внесення: 22 Бер 2021 09:22
Останні зміни: 22 Бер 2021 09:22
URI: http://repository.rshu.edu.ua/id/eprint/5305

Необхідні дії (обов’язкова авторизація)

Перегляд елементу Перегляд елементу